De techniek "De Weg Naar Authenticiteit" is momenteel erg populair. Het blijkt dat veel cliënten enorm veel behoefte hebben om een beeld te krijgen wie hij of zij daadwerkelijk is en waar wij of zij voor staat in dit leven. Binnen een tijdsbestek van één dagdeel kom je op een verrassende manier tot belangrijke inzichten.
Mee informatie vind je hier......
De Blog van DPA-Advies is sinds vandaag (10-10-11) online. Via Twitter zijn allerlei volgers in kennis gesteld.
Voor iedereen die geretweet heeft en of een reply heeft gestuurd stellen wij een handige handleiding ter beschikking over het voorbereiden en het geven van trainingen. Geïnteresseerd? Stuur een berichtje via "Contact".
Sinds kort is een voorzichtige start gemaakt met een BLOG.
Omdat de BLOG nog lang niet volledig is wachten we even met online zetten.
Steeds meer managers, directeuren en ondernemers komen er achter dat Strategisch Management één van de belangrijkste voorwaarden is om een organisatie gezond te houden. De prAKtijk adviesgroep is hierin gespecialiseerd en zorgt samen met u binnen zeer korte tijd voor een 'nieuw' impuls. Vraag eens informatie op via info@praktijkadviesgroep.nl of vul het contactformulier in.
De ITP-competentiescan blijkt voor onderwijs in de provincie Zeeland een interessant product te zijn.
Binnen twee weken tijden zijn al diverse verzoeken binnen gekomen voor extra informatie.
Ook de website www.itp-competentiescan.nl wordt met grote regelmaat bezocht.
Vanaf heden is de prAKtijk adviesgroep geregistreerd bij het Centraal Register Kort Beroeps Onderwijs.
De opname in het register gebeurt op basis van een audit dan wel een vrijstelling. De audit is (mede) gebaseerd op de gedragscode van NRTO v/h PAEPON en de gedragscode van VOI en wordt uitgevoerd door de onafhankelijke organisatie CPION.
Is een onderwijsinstelling ingeschreven in het register, dan is die instelling daardoor een erkende instelling als bedoeld in de Europese BTW-richtlijn. Die richtlijn bepaalt dat niet door de overheid bekostigd beroepsonderwijs met BTW belast is, tenzij het wordt gegeven door een instelling die erkend is.
Afgelopen week hebben wij weer met succes een inspirerende tweedaagse afgerond waarin het managementteam van een ICT-organisatie hun strategische keuze voor de komende vier jaren heeft bepaald. Het betreft hier een jong, dynamisch bedrijf dat door de snelle groei erg ad-hoc te werk ging.
Om te voorkomen dat het schip ergens zou stranden is gekozen voor deze tweedaagse.
Nadat alle MT-leden eerst een spiegel voor kregen over hun managementgerichtheid kwam al snel de blinde vlek van ieder MT-lid individueel en van het MT als geheel naar voren.
Iedereen heeft zo zijn eigen ‘blinde vlek’ en dat is ook helemaal geen probleem. Totdat deze blinde vlek in de weg staat om de visie van de organisatie te volgen. Een blinde vlek ken je niet van jezelf. Het is dus zaak om die eerst van iedereen naar boven te krijgen. Een inspirerende zoektocht!
Individuele inzichten en keuzes werden gestroomlijnd.
De sterke - zwakte analyse maakte het beeld compleet.
Uiteindelijk had het Managementteam de ingrediënten om strategische keuzes te maken compleet en konden zij dit vervolgens te vertalen in een praktisch en uitvoerbaar plan van aanpak.
Na twee zeer interessante dagen waarin door iedereen hard gewerkt is, had het ICT-bedrijf weer zicht op de toekomst. De eerste stappen zijn gezet. Het gehele bedrijf steunt de strategische keuzes.
Wat hebben wij toch mooi werk!
Ieder jaar bekijkt en beoordeelt het UWV de resultaten van de re-integratiebureaus, gemeten over de voorgaande twee jaar. Voor iedere doelgroep heeft het UWV minimum eisen gesteld met betrekking tot de uitstroom naar werk.
De prAKtijk adviesgroep verzorgt re-integratietrajecten voor mensen met een (zeer) grote afstand tot de arbeidsmarkt. Voor deze doelgroep stelt het UWV dat een re-integratiebureau minimaal 20% van haar trajecten moet afsluiten met een succesvolle plaatsing in een passende baan.
De prAKtijk adviesgroep heeft een score behaald van 70%!
Wij zijn hier heel trots op en hopen nog veel meer mensen via net zulke succesvolle trajecten naar passend werk te kunnen begeleiden.
Eindelijk!....... We zijn weer helemaal up-to-date.
Op 29 maart is om 10.00 uur de nieuwe Website gelanceerd.
De nieuwe Website biedt veel 'zoek en vind' gemak, een overzichtelijke indeling en een forum voor relaties en cliënten.
Vanaf 1 februari 2010 heeft de prAKtijk adviesgroep - in samenwerling met IT-innovatief - het compleet nieuwe product, de ITP COMPETENTIESCAN. Dit product biedt organisaties alles wat nodig is om werknemers te helpen bij hun persoonlijke ontwikkeling. Lees meer.........